一群理念相同的夥伴

只要做的事情是有意義的，自然而然會有一群理念相同的夥伴向你靠攏、攜手一起奮鬥，在攀頂邁向成功的路上你絕對不會寂寞。

張小燕說：人的成功，不是在才華，而是在『個性』

張小燕說：人的成功，不是在才華，而是在『個性』。

1.帶人時，自己要懂，要讓人服氣。
2.給員工空間，讓他自由發揮，不要一直盯在屁股後面。
3.不能要求別人對你很好，應該做到讓別人覺得你很好。
4.捨了才能得，要先對別人笑，別人才會對你笑。
5.威嚴不在聲音，而是在能力。

1% or 100% 的努力

美國石油大亨蓋提曾說過：

「我寧願要100 個人，每人各花1% 的時間來完成工作，也不願

  意自己一個人單打獨鬥。」

如何看待是面臨挫折還是成長?

雞蛋,從外打破是食物,

 

         從內打破是生命;

 

人生亦是,從外打破是壓力,

 

                 從內打破是成長;

 

如果你等待別人從外打破你,

 

    那麼你註定成為別人的食物;

 

如果能讓自己從內打破,

 

   那麼你會發現自己的成長相當於一種重生!!

 

在美安我們密集的經驗所謂的挫折,

 

但轉個念,實際上美安提供我們絕佳情境來成長,

 

永續收入只是必然的BONUS,不是嗎?

 

革命尚未成功,同志們再續努力!!

減少熱情度的原因＋增加熱情度的方法

五不做

1.不放棄推薦人資格

  『推薦權』是取得持續收入的入場券

        

    愈多入場券，勝算愈大；因為凡事都有”萬一” ！

       

2.不亂線(不排會打結的線)

 

   同一掛的人要在同一條線上，才能實現”你做就是

        

    我做”的效益，否則會有”兄弟登山各自努力”的遺憾！    

3.不幫member 打兩條線

    持續收入來自於紮實的付出白吃的午餐，小心拉肚子

    

    在生命線上學付出, 學習領導力在財富線上賺錢

4.不幫新人開店

     

    新人需有”事業是一定要投資”的經營者心態，只有從口袋掏出

    錢人們才會珍惜

         

    凡事不付出，萬事不成功！

5.不向leader要人要點數

     

     成功只有靠自己，才不會曇花一現

       

      小心複製的可怕

     

        

  

在美安賺取永續收入,你必須要做的五件事

1.Do use and sell the products 

   使用多種美安產品,建立惠顧客

 

2.Do sell the business, show the plan 

   賣創業機會, 懂得展示計畫

 

3.Do sell our education(attend the events) 

   買票, 賣票, 賣教育系統NMTSS

4.Be coachable 

   接受培訓,  歸零學習

 

5.Be persistent  

   堅持到底, 不可半途而廢. 成功是給堅持到最後的人